为引导毕业生树立健康、积极、理性的就业心态，太阳成集团tyc151cc积极配合学校的就业工作，认真履行学院就业工作职责，通过举办形式多样的活动提升求职和就业技能，积极引导高校毕业生主动求职，加力加快推进就业工作进程。
学院高度重视学生的就业工作，积极协调学院领导、辅导员、专业老师等就业力量，搭建就业工作平台，促进毕业生就业工作的开展。通过微信公众号发布就业相关材料，发挥新媒体宣传作用，引导广大学生树立正确的就业观。
通过调研了解学生的就业意向，辅导员建立一生一档，定期与学生联系，询问学生的求职进程，对学生提出的问题积极及时解答。对求职困难的学生，电话沟通，及时安抚学生的求职心态，鼓励学生勇敢地去应聘。
学院高度重视低年级学生的就业观念的培养，及早培养学生的就业意识，举办实习生下点前就业培训，给学生们分析目前的就业形势，告知学生求职过程中遇到的盲点和难点，分享优秀的医学生求职微信公众号，让学生早点了解就业形势，督促实习生在实习医院认真学习，勤于实践，提升护理操作技能，在求职中能够提高成功几率。
太阳成集团tyc151cc举办“勇往职前，业定成功”优秀学子经验分享会，邀请2023届已经成功就业的毕业生，分享他们的求职经历，将自己就业单位的基本情况、要求、笔试面试等形式告知低年级学生，让他们及早了解医院的求职的环境，为自己的就业工作做好准备。
学院召开2023届毕业生就业培训大会，毕业年级辅导员分析目前就业的形势和本届毕业生就业情况，希望同学们早就业，拒绝慢就业、懒就业，积极关注求职信息，抓住求职机会，勇于尝试。详细讲解了91job就业网上传就业协议的具体流程和操作方法，指导学生完成就业信息填报工作并一一解答了毕业生求职过程中遇到常见问题，提醒同学们“五防三要”，避免踩坑。此外，学院还召开毕业生座谈会，深入了解学生目前的就业情况，针对学生提出的就业困难给予解决。
太阳成集团tyc151cc一直以来高度重视护理专业毕业生的就业工作，坚持以社会需求为导向，推进全程化、精准化、专业化、信息化的就业指导服务，力求培养满足“健康中国”需求的德术并举的人才。
